您当前的位置:首页 > 专题专栏 > 机关党建

市民政局开展新入职(转隶)干部集体廉政谈话

发布日期:2024-10-21 16:07 编辑:宿州市民政局管理员 来源:宿州市民政局 字体:   ] 阅读:

为进一步把纪律和规矩挺在前面,提高新入职及转隶干部的廉政意识、履职意识。10月18日下午,市民政局开展新入职及转隶干部集体廉政谈话,集中观看了警示教育片。驻市民政局纪检监察组组长苏奎作廉洁工作要求,局党组书记、局长张代君进行集体廉政谈话。会议由局党组成员、副局长,机关党委书记纵文华同志主持,18名新入职及转隶干部参加会议。

苏奎重点强调了党风廉政教育的重要性,结合典型案例,新入职及转隶干部提出三点廉洁纪律要求,一要坚守思想防线,时刻保持清醒的政治头脑。二要坚守初心本色,不为金钱利益所诱惑。三要坚定廉洁底线,做到慎独慎言慎行。同时提出三点希望,一要尽快适应新工作新任务。二要正确对待组织分配的工作。三要增强干事创业的热情。

张代君对新入职及转隶干部表示祝贺和欢迎,并提出六点工作要求。一要深入基层,用党的创新理论成果武装头脑、指导实践、推动工作,坚守对党和人民的“忠诚心”。二要精益求精,加强与领导同事的沟通交流,常反思工作中存在的不足,坚守精益求精的“责任心”。三要刻苦耐劳,用正确的人生态度提升抗压能力,从容应对工作中的挑战,坚守甘于寂寞的“平常心”。四要务实担当,以端正的心态勤恳地落实好每一项工作任务,在实践中不断积累工作经验,坚守一丝不苟的“严谨心”。五要勤学多练,年轻干部要多读书、读好书,加强政治理论和业务知识的学习,不断提升个人的理论修养和业务能力,坚守勤奋学习的“上进心”。六要遵纪守法,时刻保持自律,严格约束自己的行为,守住拒腐防变的防线,坚守遵规守纪的“清廉”。

新入职及转隶干部代表表示,将铭记此次廉政谈话的要求,时刻保持清醒头脑,树立正确的权利观、地位观、利益观,不断提升自己的理论水平和业务能力,主动融入新的集体,尽快适应新的工作角色,认真完成组织交办的工作任务,始终保持廉洁自律本色,决不辜负党和人民群众的信任,为推动全市民政事业高质量发展做出更多贡献。